Märkte und Technologien entwickeln sich stetig weiter und jedes Unternehmen muss Schritt halten. Das bedeutet wiederum, dass wir grundsätzlich unsere Arbeitsprozesse ändern müssen. Wir wissen also, was zu tun ist. Warum zögern wir dann? Und was können Unternehmerinnen und Unternehmer dagegen tun?
Esther Derby, Expertin für Change Management, bietet einen Leitfaden für alle Managerinnen, Manager und C-Level-Führungskräfte, die möchten, dass ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Veränderungen zufrieden, ja sogar von ihnen begeistert sind. Sie zeigt potenzielle Stolpersteine auf und gibt der Unternehmensführung Ratschläge zur Unterstützung ihrer Mitarbeiter in Zeiten des Wandels. Sie unterstützt bei vielerlei Problemen, die eine umfassende digitale Transformation, die eine bessere Nutzererfahrung zum Ziel hat, mit sich bringt.